California: La Primera Pareja Jennifer Siebel Newsom destaca nuevo programa que prepara a estudiantes de CSU Northridge para carreras profesionales y el emprendimiento
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Apr 28, 2026

La Primera Pareja Jennifer Siebel Newsom destaca nuevo programa que prepara a estudiantes de CSU Northridge para carreras profesionales y el emprendimiento

Lo que necesita saber: La Primera Pareja Jennifer Siebel Newsom participó en un evento en CSU Northridge para lanzar una nueva iniciativa que ayuda a estudiantes de instituciones hispanas a desarrollar habilidades prácticas, generar ingresos y prosperar en la economía actual, como parte de su iniciativa "California Love, California Strong."

La Primera Pareja Jennifer Siebel Newsom, destaca un programa que prepara a estudiantes de CSU Northridge para sus carreras profesionales y el emprendimiento.

NORTHRIDGE – Para cerrar el mes de la educación financiera, la Primera Pareja Jennifer Siebel Newsom asistió a un evento nacional inaugural en California State University, Northridge(CSUN) para lanzar una iniciativa que brinda a estudiantes de instituciones al servicio de hispanos (HSI, por sus siglas en inglés) herramientas para generar riqueza y prosperar en la economía de hoy. También participó en una charla tipo fireside con Dr. Erika D. Beck, la Presidenta de CSUN, y Beatriz Acevedo, cofundadora y directora ejecutiva de SUMA Wealth y miembro de California's Women's Wealth Advisory Council, sobre la expansión de oportunidades económicas y la preparación de estudiantes para industrias emergentes, como parte de la iniciativa estatal California Love, California Strong.

Construir una movilidad económica duradera, especialmente para niños y mujeres, comienza con la salud y el bienestar de todas las comunidades. A través de nuestra iniciativa California Love, California Strong, estamos adoptando un enfoque integral para fomentar la conexión en todo el estado – uno que valora la colaboración, el servicio, y la salud física y mental para que las familias puedan prosperar. El encuentro de hoy celebra las oportunidades económicas y muestra la gran variedad de recursos disponibles para las y los californianos. Desde becas CalKIDS al nacer, hasta cursos de educación financiera en la preparatoria, y la preparación de estudiantes universitarios con habilidades para prosperar en la economía actual, California está empoderando a las futuras generaciones con herramientas para fortalecer la creación de riqueza para todos.

Primera Pareja Jennifer Siebel Newsom

Respaldado en los valores fundamentales de la iniciativa California Love, California Strong, este encuentro reunió a líderes de los ámbitos de la filantropía, la tecnología, la educación y el entretenimiento junto con estudiantes de CSUN en actividades de autocuidado, servicio y conexión social, haciendo hincapié en la importancia del bienestar comunitario, la colaboración y la acción colectiva como impulsores de la resiliencia a largo plazo.

La Primera Pareja Jennifer Siebel Newsom participa en una charla tipo fireside con la presidenta de CSUN, Dra. Erika Beck, y la panelista Beatriz Acevedo

El Global HSI Equity Innovation Hub de CSUN lanzó esta iniciativa en colaboración con SUMA Wealth y Super{Power}, reuniendo a una red nacional de instituciones al servicio de hispanos (HSI, por sus siglas en inglés), socios de la industria y líderes culturales para avanzar en vías escalables hacia la movilidad económica de la próxima generación. Con su lanzamiento en California, esta alianza tiene el potencial de expandirse a más de 500 HSI en todo el país y llegar a más de 20,000 estudiantes en los próximos dos años.

"El Global HSI Equity Innovation Hub de CSUN fue creado precisamente para esto: para reunir a los socios, los recursos y la visión necesario para garantizar que los estudiantes de las HSI no solo ingresen en la economía de la inteligencia artificial (IA), sino que se posicionen para liderar," dijo Erika D. Beck, presidenta de CSUN. "A través de nuestras alianzas con Apple, SUMA Wealth y Super{Power}, estamos reimaginando lo que significa preparar a la próxima generación con las habilidades, las herramientas y la confianza para prosperar en un mundo impulsado por la IA para construir una riqueza real y duradera."

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En su esencia, la iniciativa integra:
  • IA y competencias digitales
  • Educación financiera y creación de riqueza
  • Emprendimiento y desarrollo de fuentes de ingreso adicionales
  • Trayectorias profesionales creativas y tecnológicas

La Primera Pareja Jennifer Siebel Newsom, y estudiantes de CSUN empacan bolsas de recursos California Love y California Strong para la comunidad de CSUN

Avanzando la innovación inclusiva

Durante la reunión, CSUN y sus socios presentaron una serie de nuevos programas nacionales, entre ellos:
  • Side Hustle Bootcamp  (¿Cual es tu Side Hustle?)  brinda a los estudiantes las herramientas para lanzar iniciativas que generan ingresos
  • Culture is Currency Challenge, un desafío nacional pionero que conecta la expresión de la innovación cultural con el emprendimiento y el empoderamiento económico.
  • Virtual Immersive Platform (VIP), una nueva experiencia digital diseñada para conectar a estudiantes, educadores y socios en todo el ecosistema nacional de innovación de las HSI.

"La educación financiera es fundamental, pero en el mundo actual debe ir acompañada de acceso a la tecnología, al capital y a oportunidades," dijo Beatriz Acevedo, cofundadora y directora ejecutiva de SUMA Wealth. "A través de SUMA, estamos integrando asesoría impulsada por IA con orientación financiera culturalmente relevante para ayudar a los jóvenes a desarrollar habilidades prácticas, tomar decisiones informadas y crear caminos hacia la generación de riqueza a largo plazo. Se trata de preparar a una generación no solo para participar en la economía, sino para liderar y transformarla."

"Este es un momento para actuar a la ofensiva: para reimaginar lo que es posible para la próxima generación y para construir sistemas que los posicionan como líderes," dijo Jacqueline Martinez Garcel, cofundadora de Super{Power}. "En Super{Power}, estamos combinando el contar historias, la inteligencia artificial y el emprendimiento para asegurar que los jóvenes no solo se adapten al futuro, sino que lo moldeen activamente, generando riqueza en el proceso."

"Estas iniciativas reflejan el poder de un ecosistema de innovación de las HSI operando a escala, transformando la innovación cultural en empoderamiento económico," dijo Amanda Quintero,Oficial de Innovación en Equidad del Global HSI Equity Innovation Hub. "Estamos equipando a los estudiantes de las HSI con herramientas de IA y tecnología para generar riqueza, lanzar emprendimientos y redefinir una economía futura en la que estén plenamente incluidos."

Estas iniciativas de programas nacionales contarán con el respaldo de una creciente coalición de socios entre ellos, Apogee Electronics y Apple como socio fundamental, cuyo equipo, ecosistema tecnológico  y plataformas de aprendizaje desempeñan un papel clave en el impulso de la innovación en las instituciones participantes.

California Love, California Strong

California Love, California Strong busca fortalecer un sentido más profundo de pertenencia en todo el estado mediante el autocuidado, el servicio y la conexión social. Lanzada a principios de este año, esta iniciativa reúne a californianos para construir comunidad y resiliencia frente a la soledad y el aislamiento.

"El mayor recurso de California siempre ha sido su gente, y nuestra misión ha sido empoderar a las comunidades con el apoyo que necesitan para prosperar," dijo Aubrie Fong, directora ejecutiva interina de la Oficina del Gobernador de Alianzas Comunitarias y Comunicaciones Estratégicas. "Durante años, esta oficina ha hecho del empoderamiento financiero una piedra angular de su trabajo, asegurando que los recursos del estado lleguen a las comunidades que más los necesitan. Cuando ampliamos el acceso, no solo abrimos puertas a oportunidades, sino que fortalecemos el sentido de pertenencia que cada californiano merece."

Ampliando el liderazgo de California

El mes pasado, California fortaleció la educación financiera y amplió las oportunidades para generar riqueza mediante el anuncio del Gobernador sobre la adopción de una guía curricular estatal de finanzas personales, destinada a preparar a los estudiantes con habilidades prácticas sobre el manejo del dinero. El Gobernador Newsom también firmó una orden ejecutiva, en colaboración con la Primera Pareja Siebel Newsom, para ampliar el acceso de las mujeres al capital, al ahorro y a oportunidades de inversión.

En 2025, la Primera Pareja Siebel Newsom lanzó California's Women's Wealth Advisory Council para ampliar el compromiso del estado con la equidad y el acceso en todas las etapas de la vida económica. Sobre la base de sus iniciativas en equidad salarial y educación financiera, el Consejo refuerza ese compromiso hacia una mayor inclusión y la creación de riqueza para las mujeres en todo el estado.

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Desde el lanzamiento del Compromiso por la Igualdad Salarial de California en 2019, cientos de empresas, organizaciones y municipios se han unido, comprometiéndose a realizar análisis anuales de brecha salarial de género, reducir sesgos en la contratación y promover prácticas equitativas de ascenso. Como continuación de ese esfuerzo, la Primera Pareja publicó The Equal Pay Playbook, una guía basada en datos que ayuda a los empleadores a implementar estrategias de compensación justa que atraen talento, impulsan la innovación y fortalecen el desempeño.

Para reforzar la seguridad financiera de los californianos, en 2022 el Gobernador Newsom lanzó el programa de ahorro universitario y profesional más grande del país para estudiantes de bajos ingresos y recién nacidos. El Programa de Ahorro e Inversión para Niños de California (CalKIDS) invierte hasta $1,500 en cuentas de ahorro universitario para niños en California, ayudando a reducir la brecha de desigualdad de riqueza frente al aumento del costo de la educación superior. Ese mismo año, el Gobernador Newsom también firmó el proyecto de ley SB 1126, ampliando el Programa de Ahorro para la Jubilación, conocido como CalSavers a aproximadamente 750,000 trabajadores en California.

To read this release in English, click here.

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